ZAKON
O PRIMALJSTVU
I. OPĆE ODREDBE
Članak 1. #Povijest člankaNN 145/2010izmijenjen člankom 1.Sve verzije članka
Ovim se Zakonom uređuju sadržaj i način djelovanja, standard obrazovanja, uvjeti
za obavljanje djelatnosti, dužnosti, kontrola kvalitete i stručni nadzor nad
radom primalja u Republici Hrvatskoj.
Odredbe ovoga Zakona koje se odnose na primalje na odgovarajući način primjenjuju se i na osobe sa zanimanjem: primalja-asistentica, medicinska sestra-primalja, medicinska sestra primaljskog smjera, prvostupnica primaljstva, viša medicinska sestra ginekološko-opstetričkog smjera te magistra primaljstva.
Izrazi koji se koriste u ovome Zakonu i propisima koji se donose na temelju
njega, a koji imaju rodno značenje, bez obzira jesu li korišteni u muškom ili
ženskom rodu, obuhvaćaju na jednak način muški i ženski rod.
Članak 2. #
Primalje su zdravstveni radnici i njihova je djelatnost sastavni dio zdravstvene djelatnosti od interesa za Republiku Hrvatsku, a obavlja se pod uvjetima i na način propisan ovim Zakonom.
II. DJELATNOST PRIMALJA
Članak 3. #
Djelatnost primalja obuhvaća sve postupke, znanja i vještine primaljske skrbi.
Primalja u provođenju svoje djelatnosti obvezna je primjenjivati svoje najbolje
stručno znanje, poštujući načela prava pacijenata, etička i stručna načela koja
su u funkciji zaštite zdravlja stanovništva i svakog pacijenta osobno.
Primalja je kao profesionalnu tajnu obvezna čuvati sve podatke o zdravstvenom
stanju pacijenta.
Članak 4. #
Primalje svoju djelatnost provode na svim razinama zdravstvene zaštite, sukladno
standardima koje će pravilnikom utvrditi ministar nadležan za zdravstvo.
Članak 5. #
Primaljska skrb jest javna djelatnost te podliježe kontroli zadovoljenja
standarda obrazovanja.
Članak 6. #
Provođenje primaljske skrbi mora se temeljiti na potrebama stanovništva, a u skladu s planom i programom mjera zdravstvene zaštite.
III. OBRAZOVANJE
STANDARD OBRAZOVANJA PRIMALJA
Članak 7. #Povijest člankaNN 145/2010izmijenjen člankom 2.Sve verzije članka
Temeljno obrazovanje primalje-asistentice stječu uspješnim završavanjem strukovnog obrazovanja za zanimanje primalje-asistentice, u skladu s važećim propisima Republike Hrvatske.
Temeljno obrazovanje prvostupnice primaljstva stječu uspješnim završavanjem preddiplomskog studija za zanimanje prvostupnice primaljstva u skladu s važećim propisima Republike Hrvatske.
Članak 8. #
Visoku razinu obrazovanja primalje stječu uspješnim završavanjem odgovarajućega preddiplomskog i diplomskoga sveučilišnog studija ili integriranoga preddiplomskog i diplomskoga sveučilišnog studija, sukladno propisima iz područja visokog obrazovanja.
DODATNO USAVRŠAVANJE PRIMALJA
Članak 9. #
Dodatno usavršavanje primalja provodi se u slučaju kada opseg i složenost
poslova i očekivanih rezultata zahtijevaju dodatnu edukaciju iz određenog
područja zdravstvene zaštite.
Dodatno usavršavanje provodi se u svrhu poboljšanja kvalitete i učinkovitosti
rada primalja.
Članak 10. #
Povećana ili promijenjena složenost poslova utvrđuje se na temelju sadržaja i
vrste postupaka i vještina koji se očekuju od primalje na pojedinim razinama
zdravstvene zaštite, a vezani su uz promijenjene potrebe stanovništva i
pacijenata za primaljskom skrbi, nova znanstvena saznanja te nove dijagnostičke
i terapijske postupke.
Potrebu, sadržaj i duljinu trajanja programa dodatnog usavršavanja primalja
utvrđuje općim aktom Hrvatska komora primalja.
Članak 11. #Povijest člankaNN 145/2010izmijenjen člankom 3.Sve verzije članka
Dodatno usavršavanje primalja može se provoditi u zdravstvenim ustanovama, ustanovama za strukovno obrazovanje ili na visokim učilištima.
TRAJNO STRUČNO USAVRŠAVANJE
Članak 12. #
Primalje su obvezne stalno obnavljati stečena znanja i usvajati nova znanja u
skladu s najnovijim dostignućima i saznanjima iz područja primaljstva.
Trajno stručno usavršavanje provodi se sudjelovanjem na stručnim seminarima,
tečajevima i stručnim skupovima.
Sadržaj, rokove i postupak trajnoga stručnog usavršavanja i provjere stručnosti
primalja općim aktom propisuje Hrvatska komora primalja.
IV. UVJETI ZA OBAVLJANJE DJELATNOSTI PRIMALJA
Članak 13. #
Primalja-asistentica koja je stekla temeljnu naobrazbu za primalje-asistentice
sukladno članku 7. stavku 1. ovoga Zakona, može provoditi primaljsku skrb samo
pod nadzorom.
Primalja iz stavka 1. ovoga članka provodi primaljsku skrb kao
primalja-asistentica.
Nadzor nad radom primalje-asistentice može provoditi primalja koja ima
pravovaljano odobrenje za samostalan rad iz članka 14. stavka 1. ovoga Zakona i
liječnik, specijalist ginekologije i opstetricije.
Članak 14. #Povijest člankaNN 145/2010izmijenjen člankom 4.Sve verzije članka
Voditelj tima primaljske skrbi jest primalja koja je završila najmanje preddiplomski studij, koja je upisana u registar primalja pri Hrvatskoj komori primalja (u daljnjem tekstu: registar) i kojoj je dano odobrenje za samostalni rad.
Primaljsku skrb kao član tima (član zdravstvenog tima u primarnoj zdravstvenoj zaštiti, član tima u bolničkoj zdravstvenoj skrbi) provodi primalja koja je upisana u registar i kojoj je dano odobrenje za samostalni rad primalje-asistentice, prvostupnice primaljstva ili magistre primaljstva.
Pravo na upis u registar ima primalja koja je stekla najmanje temeljno
obrazovanje za primalje sukladno članku 7. stavku 1. ili članku 7. stavku 2.
ovoga Zakona, obavila pripravnički staž i položila stručni ispit.
Uvjeti obavljenoga pripravničkog staža i položenoga stručnog ispita iz stavka 3.
ovoga članka ne odnose se na državljane država članica Europske unije.
Na sadržaj, duljinu trajanja pripravničkoga staža i način polaganja stručnoga
ispita za primalje primjenjuju se odredbe Zakona o zdravstvenoj zaštiti i
provedbenih propisa donesenih na temelju toga Zakona.
Članak 15. #Povijest člankaNN 145/2010izmijenjen člancima 5. i 6.Sve verzije članka
Pravo na samostalan rad ima primalja koja je upisana u registar i kojoj je dano
odobrenje za samostalan rad iz članka 14. stavka 1. ovoga Zakona.
Pravo na samostalan rad u okviru nadležnosti određenih ovim Zakonom ima primalja-asistentica, prvostupnica primaljstva i magistra primaljstva koja je upisana u registar i kojoj je dano odobrenje za samostalan rad iz članka 14. stavka 2. ovoga Zakona.
Odobrenje za samostalan rad primalje upisane u registar daje, odnosno uskraćuje
upravnim aktom tijelo određeno Statutom Hrvatske komore primalja.
Protiv upravnog akta iz stavka 3. ovoga članka nije dopuštena žalba, već se može
pokrenuti upravni spor.
Primalja može obavljati djelatnost primaljstva samo u okviru svoje naobrazbe i
dodatnoga usavršavanja utvrđenog odobrenjem za samostalan rad.
Odobrenje za samostalan rad produljuje se svakih šest godina.
Uvjete za davanje, obnavljanje i oduzimanje odobrenja za samostalan rad primalja
propisuje općim aktom Hrvatska komora primalja.
Na postupak obnavljanja i oduzimanja odobrenja za samostalan rad primalja
primjenjuju se odredbe stavka 3. i 4. ovoga članka.
DJELATNOST PRIMALJA
Članak 15.a #Povijest člankaNN 145/2010dodan člankom 6.Sve verzije članka
Djelatnost primalje-asistentice obuhvaća:
– djelovati unutar zdravstvenog tima uz nadzor primalje i/ili liječnika, primjenjivati sva usvojena znanja iz područja primaljske skrbi sukladno načelima profesionalne etike i zakonodavstvu,
– sudjelovati u edukaciji u cilju očuvanja zdravlja i prevencije spolno prenosivih bolesti, ranog otkrivanja ginekoloških bolesti i planiranja obitelji te sudjelovati u provođenju edukacije u pripremi za porod i roditeljstvo,
– pripremiti trudnicu za pregled i dopunske pretrage u trudnoći,
– pripremiti prostor, instrumente i materijal za fiziološki porod,
– provesti postupke predoperativne pripreme i poslijeoperativne njege kod operativnog dovršavanja poroda,
– pripremiti pacijenticu za ginekološki pregled, pomoćne i specijalne pretrage u ginekologiji,
– provesti osobnu higijenu trudnice, rodilje i babinjače, provesti previjanje i kupanje novorođenčeta,
– sudjelovati u edukaciji roditelja o njezi zdravog novorođenčeta i dojenja,
– provesti nadzor nad prehranom trudnice, rodilje i babinjače,
– pratiti opće stanje tijekom bolničkog smještaja/liječenja trudnice, rodilje, babinjače i zdravog novorođenčeta; prepoznavati patološke promjene vitalnih funkcija te o istima odmah izvjestiti primalju i/ili liječnika,
– pripremiti instrumente i materijal za sterilizaciju, pripremiti instrumente i materijal za pregled trudnice te za porod,
– provoditi postupke asepse, kao i postupke prevencije bolničkih infekcija,
– provesti peroralnu i parenteralnu primjenu lijekova (osim intravenske) ordiniranu od liječnika.
Članak 15.b #Povijest člankaNN 145/2010dodan člankom 6.Sve verzije članka
Djelatnost primalje obuhvaća:
– djelovati unutar zdravstvenog tima u slučajevima kada je potreban multidisciplinarni pristup; primjenjivati sva usvojena znanja iz područja primaljske skrbi, sukladno načelima profesionalne etike i zakonodavstvu, kao i znanja iz porodništva i ginekologije,
– voditi medicinsku dokumentaciju o primaljskoj skrbi; planirati, organizirati i provoditi primaljsku skrb; vrednovati plan primaljske skrbi, analizirati uvjete za njegovo izvođenje i provoditi kliničku realizaciju planirane primaljske skrbi,
– provoditi edukaciju u pripremi za roditeljstvo i porod te davati savjete o dojenju,
– utvrđivati trudnoću, voditi fiziološku trudnoću i porod na svim razinama zdravstvene zaštite, utvrditi eventualne patološke promjene u trudnoći i porodu o kojima treba obavijestiti liječnika; u hitnim slučajevima voditi porod na zadak te učiniti manualnu eksploraciju i evakuaciju materišta,
– po potrebi urezivati epiziotomije te šivati epiziotomije i rupture međice 1. i 2. stupnja,
– kao dio zdravstvenog tima sudjelovati u praćenju patoloških trudnoća i poroda te sudjelovati kod operativnog dovršenja poroda,
– provoditi postupke predoperativne pripreme i poslijeoperativne njege nakon operativnog dovršenja poroda te provoditi intravensku terapiju,
– provoditi nadzor nad zdravim novorođenčetom te o eventualnim patološkim stanjima obavijestiti liječnika,
– pratiti stanje majke nakon poroda te razlikovati fiziološki od patološkog tijeka babinja,
– pripremiti i savjetovati ženu za ginekološki pregled te provesti edukaciju u cilju očuvanja zdravlja, prevencije spolno prenosivih bolesti, planiranja obitelji, seksualnog i reproduktivnog zdravlja,
– provesti peroralnu i parenteralnu primjenu lijekova ordiniranu od liječnika.
V. DUŽNOSTI PRIMALJA
Članak 16. #
Dužnosti primalje su:
– primjena svih dostupnih znanja iz područja primaljstva,
– primjena metoda rješavanja problema u provođenju primaljstva koje zahtijevaju
vještinu analitičko-kritičkog pristupa,
– postupanje po utvrđenim pravilima i protokolima za provođenje postupaka u
primaljstvu,
– provedba primaljske skrbi po utvrđenom planu,
– primjenjivanje, provođenje i evidentiranje od liječnika ordinirane lokalne,
peroralne i parenteralne terapije,
– pravodobno izvješćivanje liječnika u slučaju nastupa komplikacija primijenjene
terapije,
– provedba postupaka iz područja zaštite zdravlja i prevencije bolesti,
– vođenje primaljske dokumentacije kojom se evidentiraju svi provedeni postupci
tijekom 24 sata,
– pravodobno izvješćivanje liječnika o stanju bolesnika, posebice o promjeni
zdravstvenog stanja,
– pristupanje postupku oživljavanja u slučaju odsutnosti liječnika,
– čuvanje profesionalne tajne,
– poštivanje prava pacijenata,
– poštivanje etičkog kodeksa primalja,
– poštivanje vjerskih načela pacijenata,
– suradnja sa svim članovima tima,
– čuvanje ugleda ustanove (poslodavca),
– ekonomično i učinkovito korištenje pribora i opreme i
– djelovanje u interesu bolesnika.
Članak 17. #
Primalja je obvezna evidentirati sve provedene postupke na primaljskoj listi za
svakog pojedinog pacijenta na svim razinama zdravstvene zaštite.
Primaljska lista iz stavka 1. ovoga članka jest skup podataka koji služe
kontroli kvalitete planiranog i provedenog primaljstva.
Sadržaj i obrazac primaljske liste na prijedlog Hrvatske komore primalja
propisuje ministar nadležan za zdravstvo.
TEŽE POVREDE RADNIH DUŽNOSTI
Članak 18. #
Primalja čini težu povredu radne dužnosti:
– kada zbog nemara ili neznanja nepravilnim postupanjem nanese štetu zdravlju
bolesnika,
– kada promjeni način i sadržaj od liječnika ordinirane terapije i
– kada namjerno učini materijalnu štetu.
IZUZETAK OD ODGOVORNOSTI PRIMALJE
Članak 19. #
Primalja ne smije provoditi postupke koji nisu u području njezine djelatnosti, a mogu izravno ili neizravno naštetiti bolesniku.
Članak 20. #
U slučaju kada bolesnik svjesno odbija ordinirani postupak ili primjenu ordinirane terapije primalja je obvezna odmah izvijestiti ovlaštenoga liječnika.
Članak 21. #
Primalja nije odgovorna za neprovedeni postupak u slučaju kada unatoč primjeni
najboljeg znanja i vještina, poslodavac nije osigurao ordinirane lijekove,
sredstva, minimalno potrebni pribor ili tehničku opremu u skladu s minimalnim
standardima za uspješno provođenje primaljske skrbi.
U slučaju nemogućnosti provedbe ordiniranog postupka iz stavka 1. ovoga članka
primalja je obvezna odmah pisano izvijestiti nadređenu osobu.
Članak 22. #
Primalja odgovara za lakše i teže povrede radnih dužnosti određene ovim Zakonom
i općim aktima Hrvatske komore primalja pred disciplinskim tijelima Hrvatske
komore primalja.
Disciplinske mjere za lakše i teže povrede radnih dužnosti primalje utvrđuje
Hrvatska komora primalja.
U disciplinskom postupku protiv primalja u dijelu koji nije propisan općim aktom
Hrvatske komore primalja, na odgovarajući način primjenjuju se odredbe Zakona o
kaznenom postupku.
VI. KONTROLA KVALITETE
Članak 23. #
Kontrolu kvalitete provođenja primaljske djelatnosti provodi za to posebno
educirana primalja kao član tima koju imenuje poslodavac u suradnji s
ministarstvom nadležnim za zdravstvo i Hrvatskom komorom primalja.
Kontrola kvalitete rada primalja naročito obuhvaća: plan primaljstva, provođenje
postupaka primaljstva, rezultate primaljske skrbi i utjecaj primaljstva na
zdravstveni status bolesnika.
VII. PRIVATNA PRAKSA
Članak 24. #
Privatnu praksu može obavljati samo primalja sa završenim studijem iz članka 14.
stavka 1. ovoga Zakona koja ima odobrenje za samostalan rad dano od Hrvatske
komore primalja.
Na postupak osnivanja, privremene obustave i prestanka rada privatne prakse
primalje primjenjuju se odredbe Zakona o zdravstvenoj zaštiti.
VIII. HRVATSKA KOMORA PRIMALJA
Članak 25. #
Hrvatska komora primalja (u daljnjem tekstu: Komora) jest strukovna samostalna
organizacija primalja sa svojstvom pravne osobe i javnim ovlastima.
Komora promiče, zastupa i usklađuje interese primalja pred državnim i drugim
tijelima u Republici Hrvatskoj i u inozemstvu.
Primalje se obvezno udružuju u Komoru.
Komora ima svoj grb, znak, pečat i žigove.
Sjedište Komore je u Zagrebu.
Članak 26. #
Komora obavlja sljedeće javne ovlasti:
– vodi registar svojih članova,
– daje, obnavlja i oduzima odobrenja za samostalan rad,
– obavlja stručni nadzor nad radom primalja.
Način i uvjete pod kojima se obavlja stručni nadzor iz stavka 1. podstavka 3.
ovoga članka propisuje općim aktom Komora uz suglasnost ministra nadležnog za
zdravstvo.
Članak 27. #
Pored javnih ovlasti iz članka 26. ovoga Zakona Komora obavlja i sljedeće
poslove:
1. donosi etički kodeks primalja,
2. surađuje s ministarstvom nadležnim za zdravstvo na svim područjima od
interesa za primalje te daje stručna mišljenja kod pripreme propisa od utjecaja
na struku primalja,
3. donosi sadržaj protokola za plan i provođenje djelatnosti primaljstva,
4. predlaže ministru nadležnom za zdravstvo standarde i normative za djelatnost
primalja,
5. utvrđuje potrebu, sadržaj i duljinu trajanja programa dodatnog usavršavanja
primalja,
6. donosi opći akt kojim se utvrđuju sadržaj, rokovi i postupak trajnoga
stručnog usavršavanja i provjere stručnosti primalja,
7. predlaže ministru nadležnom za zdravstvo sadržaj primaljske liste,
8. propisuje način i uvjete pod kojima se obavlja stručni nadzor nad radom
primalja,
9. utvrđuje najniže cijene za pojedine poslove iz djelatnosti primaljstva za
primalje izvan osnovne mreže zdravstvene djelatnosti,
10. utvrđuje cijene za pojedine poslove iz djelatnosti primaljstva iz opsega
dobrovoljnoga zdravstvenog osiguranja,
11. obavlja stručni nadzor nad radom primalja,
12. utvrđuje povrede radnih dužnosti primalja,
13. utvrđuje disciplinske mjere za lakše i teže povrede radne dužnosti primalja,
14. provodi disciplinski postupak i izriče disciplinske mjere za povrede
dužnosti primalja,
15. surađuje sa zdravstvenom inspekcijom ministarstva nadležnog za zdravstvo,
16. zastupa interese primalja,
17. brine za pravnu pomoć svojim članovima,
18. brine o drugim interesima svojih članova,
19. koordinira odnose među članovima te aktivno sudjeluje u rješavanju
eventualno nastalih sporova,
20. surađuje sa Svjetskom zdravstvenom organizacijom i drugim međunarodnim
organizacijama od interesa za primaljstvo,
21. obavlja i druge poslove određene ovim Zakonom, Statutom i drugim općim
aktima Komore.
Članak 28. #
Komora ima Statut.
Statut je temeljni opći akt Komore koji donosi Skupština Komore.
Na Statut Komore suglasnost daje ministar nadležan za zdravstvo.
Statut Komore mora sadržavati odredbe o: nazivu i sjedištu, području na kojem
Komora djeluje, unutarnjem ustrojstvu, tijelima Komore, njihovom sastavu,
ovlastima, načinu odlučivanja, uvjetima i načinu izbora i opoziva, trajanju
mandata te odgovornosti članova, imovini i raspolaganju s mogućom dobiti, načinu
stjecanja imovine, ostvarivanju javnosti rada Komore, članstvu i članarini,
pravima, obvezama i disciplinskoj odgovornosti članova, prestanku rada Komore te
postupku s imovinom u slučaju prestanka rada Komore.
Članak 29. #
Osnivač Komore je Ministarstvo zdravstva i socijalne skrbi i Hrvatska udruga primalja.
Članak 30. #
Nadzor nad zakonitošću rada Komore u obavljanju njezinih javnih ovlasti provodi
ministarstvo nadležno za zdravstvo.
U provođenju nadzora iz stavka 1. ovoga članka ministarstvo nadležno za
zdravstvo može od Komore tražiti odgovarajuća izvješća i podatke.
Izvješća i podatke iz stavka 2. ovoga članka Komora je obvezna dostaviti
ministru nadležnom za zdravstvo u roku od 30 dana ili u istom roku izvijestiti o
razlozima zbog kojih ih nije u mogućnosti dostaviti.
Komora je obvezna ministru nadležnom za zdravstvo podnijeti godišnje izvješće o
radu do 1. ožujka iduće godine, za prethodnu godinu.
Članak 31. #
Komora obavješćuje ministarstvo nadležno za zdravstvo, druga tijela državne
uprave te nadležna tijela jedinica lokalne i područne (regionalne) samouprave,
samoinicijativno ili na njihov zahtjev o stanju i problemima u obavljanju
djelatnosti primaljstva i o mjerama koje bi trebalo poduzeti radi unapređenja
obavljanja djelatnosti primaljstva te radi unapređenja zdravstvene zaštite
građana.
Komora surađuje s državnim tijelima i tijelima lokalne i područne (regionalne)
samouprave u rješavanju problema u obavljanju djelatnosti primaljstva.
Komora odlučuje o suradnji s drugim komorama zdravstvenih radnika u Republici
Hrvatskoj, kao i s komorama primalja drugih država.
Članak 32. #
Za ostvarivanje svojih ciljeva i izvršavanje zadaća Komora stječe sredstva:
– od upisnine,
– od članarine,
– iz drugih prihoda ostvarenih djelatnošću Komore.
Iz državnog proračuna Republike Hrvatske osiguravaju se sredstva za izvršavanje
poslova iz članka 26. stavka 1. podstavka 3. ovoga Zakona koje Komora obavlja na
temelju javnih ovlasti.
IX. KAZNENE ODREDBE
Članak 33. #
Novčanom kaznom u iznosu od 3.000,00 do 10.000,00 kuna kaznit će se za prekršaj
primalja ako:
1. ne ispuni obvezu čuvanja profesionalne tajne (članak 3. stavak 3.),
2. provodi djelatnost primalje kao voditelj ili član tima, a nije upisana u
registar (članak 14. stavak 1. i 2.),
3. obavlja samostalan rad bez odobrenja za samostalan rad (članak 15. stavak 1.
i 2.),
4. u slučaju nemogućnosti provedbe ordiniranog postupka odmah pisano ne
izvijesti nadređenu osobu (članak 21. stavak 2.),
5. onemogući ili ometa provođenje stručnog nadzora (članak 26. stavak 2.),
6. ne otkloni nedostatke utvrđene stručnim nadzorom.
X. PRIJELAZNE I ZAVRŠNE ODREDBE
Članak 34. #
Ministarstvo zdravstva i socijalne skrbi i Hrvatska udruga primalja osnovat će
Komoru u roku od šest mjeseci od dana stupanja na snagu ovoga Zakona.
Ministar nadležan za zdravstvo će u suradnji s Hrvatskom udrugom primalja u roku
od tri mjeseca od dana stupanja na snagu ovoga Zakona imenovati osnivački odbor
Hrvatske komore primalja.
Komora je obvezna u roku od šest mjeseci od dana osnivanja donijeti opće akte
propisane ovim Zakonom i Statutom Komore.
Članak 35. #
Propise za čije je donošenje ovlašten ovim Zakonom ministar nadležan za zdravstvo donijet će u roku od šest mjeseci od dana stupanja na snagu ovoga Zakona.
Članak 36. #
Primalje koje su stekle višu stručnu spremu prema ranije važećim propisima, a koje su obavljale djelatnost primaljstva najmanje posljednjih deset godina prije dana stupanja na snagu ovoga Zakona mogu i dalje obavljati tu djelatnost pod uvjetom da u roku od dvije godine steknu odobrenje za samostalan rad sukladno ovome Zakonu.
Članak 37. #
Ovaj Zakon stupa na snagu osmoga dana od dana objave u »Narodnim novinama«, osim članka 14. stavka 4. ovoga Zakona koji stupa na snagu na dan prijama Republike Hrvatske u Europsku uniju.